续订劳动合同模板

尊敬的各位员工：

根据我司对劳动合同管理的要求和相关法律法规的规定，为了更好地落实劳动关系的稳定性和员工权益的保障，我司特别为续订劳动合同编制了一份模板，以供各位员工参考和申请续订劳动合同使用。以下是续订劳动合同模板的具体内容：

【续订劳动合同模板】

一、申请续订劳动合同的员工基本信息：

1. 姓名：

2. 身份证号码：

3. 所在部门：

4. 岗位：

5. 工作年限：

二、原劳动合同信息：

1. 原劳动合同期限：

2. 原劳动合同签署日期：

3. 工作职责和薪资待遇：

4. 相关福利待遇：

5. 双方已履行的义务或约定：

三、续订劳动合同期限及工作职责：

1. 续订劳动合同期限：

2. 续订后的工作职责和薪资待遇：

3. 相关福利待遇：

四、其他约定事项：

1. 若续订后需要调动工作岗位，双方应如何协商和处理：

2. 续订劳动合同期限届满后是否自动终止：

3. 若续订劳动合同期限届满后双方均愿意续订，应如何进行续订：

请各位员工在续订劳动合同之前认真阅读以上模板，并根据个人实际情况填写相关信息。在填写完毕后，请将申请表格和所有必要的证明材料交至人力资源部办公室，经审核后会有相关工作人员跟您进一步沟通并办理续订手续。

为确保您的权益，我司将依照劳动法律法规的要求，严格保护和执行签署双方的权益和义务。如有任何问题或疑虑，请及时向人力资源部门咨询，我们将竭诚为您解答和处理。

再次感谢各位员工对公司的支持与奉献，希望新的劳动合同能为您创造更好的工作条件和发展机会。祝愿每一位员工能在公司的大家庭中健康发展，共同创造美好未来！

谨启

[公司名称]

日期：

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