员工劳动合同模板大全

员工劳动合同是用于规范雇主与雇员之间工作关系的重要法律文件。下面将为您介绍一些常见的员工劳动合同模板，以供参考。

模板一：全日制员工劳动合同

甲方（雇主）：（公司名称）

乙方（雇员）：（员工姓名）

甲方和乙方本着平等互利的原则，经协商一致，就乙方在甲方公司的全日制雇佣事宜达成如下协议：

一、工作内容及职责

乙方将在甲方公司从事（职位名称）工作，具体工作内容由甲方根据工作需要分配，乙方应积极完成工作任务，并按要求保守甲方的商业秘密。

二、薪酬福利

1. 乙方的月薪为（具体金额）元，支付方式为每月（具体日期）日发放。

2. 乙方享受甲方提供的完整社会保险和其他福利待遇，具体标准按国家相关规定执行。

三、工作时间和休假

1. 乙方每天工作时间为（具体时间段），每周工作时间为（具体小时数），乙方应按时到岗并完成工作任务。

2. 乙方享有法定的带薪年假、病假、产假等休假权益，具体休假方式和时间由甲方安排。

四、合同期限和解除

1. 本合同期限为（具体时间段），合同期满后，若双方继续合作，可协商签订新的合同。

2. 若因乙方违反合同约定，严重影响甲方利益，甲方有权解除合同，并依法追究乙方的法律责任。

五、保密条款

乙方在工作期间及离职后都应保守甲方的商业秘密，不得泄露或非法使用。否则，乙方将承担相应的法律责任。

六、其他约定

本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（雇主）签章： 乙方（雇员）签字：

日期： 日期：

模板二：劳务派遣员工劳动合同

甲方（用工单位）：（公司名称）

乙方（劳务派遣单位）：（公司名称）

丙方（派遣员工）：（员工姓名）

甲方、乙方、丙方本着平等互利的原则，经协商一致，就丙方派遣至甲方公司工作的劳动事宜达成如下协议：

一、用工单位和劳务派遣单位

甲方为用工单位，乙方为劳务派遣单位。丙方受乙方派遣至甲方公司，具体工作内容由甲方根据需要分配。

二、工作期限

丙方派遣至甲方公司工作的期限为（具体时间段），若双方继续合作可协商签订新的合同。

三、薪酬待遇

1. 丙方的薪酬由乙方负责发放，支付时间为每月（具体日期）日。具体金额按乙方与丙方协商确定。

2. 丙方享有甲方部分福利待遇，具体标准由甲方和乙方协商确定。

四、工作时间和休假

1. 丙方的工作时间和休假按照甲方公司的规定执行。

2. 丙方享有法定的带薪年假、病假、产假等休假权益，具体休假方式和时间由甲方和乙方协商安排。

五、协商解除和违约责任

1. 丙方如有违反甲方公司的规章制度或无故缺勤，甲方有权解除合同，并通知乙方采取相应的措施。

2. 若因甲方公司原因导致丙方无法正常派遣工作，乙方将协助丙方争取合法权益。

六、其他约定

本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（用工单位）签章： 乙方（劳务派遣单位）签章：

日期： 日期：

以上是两种常见的员工劳动合同模板，仅供参考使用。在实际使用时，请根据法律法规和具体情况进行调整和补充。合同的签订将有助于员工和雇主双方的权益保护和工作关系的规范化管理。

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