本篇文章给大家谈谈996什么意思，以及711什么意思对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。

一、996什么意思简单来说

996的意思是一个星期上六天班，每天上班时间是早上九点到晚上九点，现在由于社会竞争激烈，工作压力加大，很多公司都是要求员工加班加点的完成工作任务，有的公司还会实行末位淘汰制，所以996会加剧员工的工作环境和生活压力，长久是不利于身心健康的

二、996工作制什么意思

1、996工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度。其代表的超长时间工作制，近年来被一些用人单位，特别是互联网企业强制推行，并因无视员工意愿和身心健康而饱受舆论批评。在这种工作制下，员工的工作时间长达60个小时以上，远超法定工作时间的8小时。

2、至于996工作是否稳定，这取决于具体的工作情况。虽然有些公司可能会提供相对较好的福利待遇和稳定性，但这种工作制度对员工的身心健康和家庭生活会产生负面影响，也可能对公司的长期发展产生负面影响。因此，需要综合考虑员工和公司的利益，合理安排工作时间，以确保员工的身心健康和工作效率。

三、996是啥意思

996工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度，指的是早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总计工作10小时以上，并且一周工作6天的工作制度，代表着中国互联网企业盛行的加班文化。

四、996是什么字意思

1.996是指早上9点上班，晚上9点下班，中午和晚上只休息一小时，总工作时间10个小时以上，每周工作6天的工作制度。很多互联网公司都出现了‘96’工作制。

2.996工作制是违反《中华人民共和国劳动法》，延长法定工作时间的工作制度，代表了互联网企业盛行的加班文化。

3.字源：2016年10月，互联网公司58个城市被曝光对全体员工实行“996”工作制，公司CEO被员工声讨。当时58同城提出的“996”工作制，就是工作时间从早上9点到晚上9点，一周工作6天，没有补贴，没有加班费，没有休假。此后有58个党派回应称，所谓“996”只是例行动员，并非强制要求，其目的是为了满足9、10月份业务量较大的工作需求

五、996 啥意思

1、所谓“996”工作制，是指工作时间从早9点到晚9点，中午、晚上各休息1小时，每天总计工作10小时，一周上6天班。而所谓“007”，则是指从0点到0点，一周7天不休息。

2、根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》相关规定，劳动者每日工作时间应不超过8小时、平均每周工作时间应不超过40小时。

3、《劳动法》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

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