正式聘用合同模板

甲方：（公司名称）

乙方：（个人姓名）

为明确双方之间的权利和义务，甲乙双方经友好协商一致，达成以下聘用合同：

第一条 聘用条件

1.1 职位及工作内容：乙方将被聘用为（职位名称），具体工作职责及内容详见《乙方岗位职责书》。

1.2 聘用期限：双方约定聘用期限为（具体期限）自（具体起始日期）起，到期后自动终止。

1.3 工作地点：乙方的工作地点将为（公司实际工作地点）。

第二条 工资和福利

2.1 工资待遇：乙方的基本工资为（具体金额）元/月，另有绩效奖金、年终奖金、福利补贴等。具体的工资和奖金方案将由甲方与乙方协商确定，并签订具体的薪酬协议。

2.2 工时和休假：乙方每周工作时间不超过40小时，根据国家法定节假日及公司规定享受带薪休假。

2.3 社会保险及住房公积金：甲方将依法为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金。

第三条 保密条款

3.1 乙方应承诺对公司的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。一经发现，乙方将承担相应的法律责任。

3.2 乙方离职后，应归还或销毁所有公司提供的机密文件、资料和其他知识产权。

第四条 工作终止

4.1 解雇条款：如乙方在聘用期间违反公司相关规定或无故旷工，甲方有权解雇乙方，并有权不支付乙方未享受的福利和奖金。

4.2 辞职条款：乙方如自愿提出辞职，请提前（具体天数）书面通知甲方。甲方将协助乙方办理离职手续，并支付乙方应享受的福利及奖金。

4.3 合同终止：乙方在聘用期满后，双方协商一致，可以续签或解除合同。

第五条 争议解决

5.1 双方在合同履行过程中发生的争议，应友好协商解决。

5.2 如协商无果，应提交有管辖权的人民法院进行裁决。

5.3 本合同一式两份，双方各持一份。

甲方（公司盖章）： 乙方（个人签字）：

签订日期：____________

以上为正式聘用合同模板，供参考使用。具体合同内容应根据实际情况进行修改和完善，以确保合同的合法性和适应性。如有疑问，请咨询专业法律人士。

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