广东省劳动合同模板

一、引言

劳动合同是用人单位与劳动者之间约定工作内容、工作条件、权责等关系的重要文书。为了规范劳动关系，保障劳动者的合法权益，提高工作效率，特制定本广东省劳动合同模板，供用人单位和劳动者参考。

二、合同基本信息

1. 用人单位信息

（1）单位名称：

（2）单位地址：

（3）法定代表人：

（4）联系电话：

（5）统一社会信用代码：

2. 劳动者信息

（1）姓名：

（2）性别：

（3）出生日期：

（4）身份证号码：

（5）联系电话：

3. 工作岗位及内容

（1）工作岗位名称：

（2）工作地点：

（3）工作内容及要求：

三、合同期限

1. 合同起始日期：

2. 合同终止日期：

3. 如需试用期，请说明试用期的起止日期及条件。

四、工作时间、休息与假期

1. 工作时间安排：

2. 休息日：

3. 法定节假日：

4. 年休假：

5. 病假及事假：

6. 婚丧产假：

五、劳动报酬及福利

1. 基本工资：

2. 绩效工资：

3. 社会保险及公积金：

4. 人身意外伤害保险：

5. 工作餐、交通及住房福利等：

六、劳动保护与安全

1. 劳动保护：

（1）提供劳动防护用品的类型：

（2）劳动防护用品的数量及期限：

2. 工作场所安全：

（1）工作场所的危险性及相应防范措施：

（2）紧急处理及报警程序：

七、合同解除与违约

1. 合同解除条件：

（1）正常终止：

（2）双方协商解除：

（3）违约解除：

a) 用人单位违反劳动法律法规的严重情况；

b) 劳动者违反劳动法律法规的严重情况；

2. 合同解除的程序及期限：

（1）书面通知：

（2）解除的生效日期：

八、争议解决

1. 合同争议解决的方式：

（1）协商解决；

（2）劳动争议仲裁；

（3）诉讼解决；

2. 解决争议的管辖法院或仲裁机构：

（1）法院名称：

（2）仲裁机构名称：

九、其他条款

（在这一部分可以添加适用于特定用人单位或劳动者的附加条款，例如：竞业限制协议、保密协议等。）

十、附件

（可以附加合同相关附件，例如：劳动合同签署人员的身份证复印件、用人单位公章样本等。）

附注：本劳动合同模板，具体根据用人单位和劳动者的实际情况进行修改和补充，确保合同内容的合法性、合理性和完整性。

以上为广东省劳动合同模板，希望它能帮助用人单位和劳动者建立规范的劳动关系，并维护双方的合法权益。请各方在签订合同时确保仔细阅读、理解和遵守合同内容，不得擅自变更合同条款。

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