事业单位劳动合同模板

一、合同双方

1. 甲方：【事业单位名称】，法定代表人：【法定代表人姓名】，注册地址：【注册地址】，联系电话：【联系电话】。

2. 乙方：【个人姓名】，身份证号码：【身份证号码】，居住地址：【居住地址】，联系电话：【联系电话】。

二、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范劳动关系，确保员工的合法权益和单位的正常运作。

三、合同期限

1. 本合同有效期为【起始日期】至【终止日期】。

2. 合同期限届满前【___】个月，双方可以书面形式提前终止合同；如无书面约定，合同期限届满后【___】个月内未书面通知终止的，本合同自动延期【续期时长】，续期时工资待遇按照当时单位政策执行。

四、工作内容及职责

【事业单位名称】根据乙方的专业背景和实际需要，安排乙方从事【具体职位或岗位】工作，具体工作内容、职责和工作时间等事项将在【入职日期】之前以书面形式告知乙方。

五、工作时间和休假

1. 乙方的工作时间为【工作时间段】，每周工作【工作日数】天，每天工作【工作时长】小时，共计【工作小时数】小时。

2. 乙方享有法定的带薪年休假，具体休假安排需提前与甲方协商确认，并经甲方批准。

六、劳动保护和安全

1. 甲方承诺为乙方提供良好的劳动条件和工作环境，确保乙方的劳动安全。

2. 乙方在工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和安全规定，保护甲方的财产和商业秘密。

七、薪酬及福利待遇

1. 乙方的工资由甲方按照国家规定和事业单位自身政策发放，发放时间为每月【发放日期】。

2. 乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇，具体标准按照甲方的有关规定执行。

八、劳动合同解除和终止

1. 本合同解除的情况：

(1) 双方达成书面协议解除合同；

(2) 乙方丧失劳动能力或者因病或非因工致残，经国家劳动能力鉴定鉴定为全工或者能从事原工作的劳动能力削减到三分之一以下，无法从事工作的；

(3) 乙方达到法定退休年龄或者符合退休条件；

(4) 双方协商一致解除合同。

2. 合同解除程序：

(1) 解除合同一方应书面通知对方，解除合同通知提前【解除通知期限】个月；

(2) 存在争议的，可通过协商、调解或仲裁解决。

九、保密义务

1. 乙方在受雇期间及解除劳动合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息保守秘密。

2. 乙方对甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息的泄露、利用或未经甲方许可擅自向他人披露造成损失的，将承担法律责任。

十、特别约定

【特别约定事项，如违约金、竞业限制等】

十一、争议解决

本合同的解释与执行均适用中华人民共和国法律，双方如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁或根据有关法律规定进行诉讼。

十二、其他

本合同未尽事宜，由双方协商解决。

十三、合同生效

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）： 乙方：

日期： 日期：

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