大家好，今天来为大家解答学好seo这个问题的一些问题点，包括seo行业的从业人员需要具备哪些素质也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~

一、ps和seo哪个简单

1、学习PS和SEO都需要一定的时间和努力。简单与否很难一概而论，因为每个人的背景和兴趣不同，对不同技能的掌握也会有所不同。

2、Photoshop（PS）是一款专业的图像处理软件，它被广泛应用于图像编辑、设计和制作等领域。学习PS需要掌握一系列工具和技巧，如图层处理、调色、合成等。对于没有基础审美观和设计概念的人来说，学习PS可能会有一定的挑战。

3、SEO（SearchEngineOptimization）是指通过优化网站，提高其在搜索引擎中的排名，从而增加网站流量和曝光度的一系列技术和策略。学习SEO需要了解搜索引擎的工作原理、关键词研究、网站优化等知识。相比于PS，学习SEO可能更注重分析和策略的能力。

4、总的来说，PS和SEO是两种不同的技能，选择学习哪个要根据个人兴趣和职业发展方向进行考虑。如果你对图像处理和设计有浓厚的兴趣，并且希望从事相关行业，学习PS可能更适合你。如果你对网络营销和数据分析感兴趣，以及希望提升网站在搜索引擎中的排名，学习SEO可能更适合你。无论选择哪个，都需要不断学习和实践，才能真正掌握并在职场上有所斩获。

二、seo岗位职责和素质

1、负责公司网站和B2B平台的内部优化和关键词布局管理;

2、整理关键词周边资讯信息、上传产品相关资料;

3、设计用户网络体验流程，使网站资源方便客户使用及信息可得;

4、编写企业软文，包括企业广告、招商资料等的推广;

5、负责网络外链和网站推广工作，提升网络排名和网站点击量;

6、协助编辑完成网站页面的美工设计，网站banner设计、网站图片处理、动画设计等;

7、负责在线客户接待及客户资料的收集和汇总;

8、负责在第三方网络平台注册及发布公司和产品信息并搜集客户信息。

1、2年以上电子商务/网络营销工作经验，懂得css、js、html、phpmysql，seo优化;

2、有facebook,linkedin等sns营销的优秀经验;

3、优秀的网络营销数据分析能力和丰富的分析经验;

4、具备一定的文案能力和和网站策划能力，对客户体验有深刻认识和独特领悟;

5、对网络营销商业全流程都具备一定认知和执行能力。

6、英语6级以上，计划在西安长期发展

三、seo行业的从业人员需要具备哪些素质

1、SEO从业者需要具备沟通能力吗？不少入行的SEO是因为这个行业交流少，但实际上并非如此！作为一名公司的中流砥柱，就要做好公司的基础，只有基础稳才能在上面建造高楼和大厦，才不会被一阵经济危机的风给挂到，而是会在风中取利，用来让自己的这艘船可以在经济的海浪中顺势而起，飞的更高更远。这就是SEO的厉害之处。想要很好的驾驭网站，就要有足够的本事，那就是SEO的沟通能力和方式，咱们在学校都比较喜欢“校花”那是因为长得漂亮，而在公司喜欢的就是“交际花”那是因为会沟通，所以说话是一门学问，而这个学问是要靠长期的学习才能获得，而SEO的沟通能力是直接影响到公司的运势，所以SEO就是公司名副其实的“交际花”。

2、SEO首先要做的就是要搞定自己的BOSS，因为只有把他们拿下来，你的方案才有可能被看到，你的努力才不会付之东流。这只是其中的一方面，还有就是要和其他部门的老大也要搞好关系，搞定技术部，那就证明你已经拿到了你想要的功能和模块，搞定编辑部，那说明你已经做出来50万的词汇量，对于一个公司的网站来说基础的词汇就在此了，搞定产品部，那就像是已经拿到了产品，可以细细的研究下，看看要怎么做才能发挥中最好的优化效果，设计的UI部，那就更不用说了，是必须要拿下的，只有各个部门配合好才能更好的帮助SEO优化，才能让SEO优化达到最佳境界，所以说这些都要靠什么，沟通。

3、以上部门，有一个搞不定都可能会影响你的工作和效果，也会间接影响你的SEO业绩，如果所有的部门都搞不定，那么你在大公司根本没有办法工作，甚至你的专业能力都会受到质疑;为什么所有人都不配合你呢?是不是并不是他们反对你的工作，而是你的工作需求本来就不正确?以上都是上游部门，下游还有销售部门，销售部门可能会找SEO部门要求主攻利于销售的关键词，但是这可能会影响到SEO部门流量方面的KPI。

4、同时，在沟通中也要注意技巧，如果所需要沟通的部门和SEO部门拥有共同的KPI，那么沟通会顺畅很多，如果所需要沟通的部门只是辅助你的工作，与他们自己的KPI并没有实际关系，那么就需要仔细研究沟通中的技巧和艺术了。比如，网络上有一个调侃和程序员沟通的段子。当你对一个程序员说:“你的程序有Bug。"程序员的第一反应会是“你的环境有问题吧”或“你会用吗”;如果你委婉地说:"这个程序和预期有点不一致，你看看是不是我使用方法有问题?”程序员会本能地想“是不是程序出Bug了"。这虽然是一个笑话，但是也体现出了跨部门沟通交流的技巧和艺术。

5、因此SEO大佬们，只要把自己的姿态放低，就没有搞不定事，加上要不断提高自己的自信和能力之外，也要有会说话的本领。毕竟现在的社会没有话聊解决不了的问题。SEO这个职位是个各部门的链接点，SEO不仅要最好自己的本质工作外还要和各部门打联合站，只有部门都联合起来，才是SEO大出风采之时。

四、人才证书有哪些技能可以考

1、人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业管理师、经营师、策划师、营养师、秘书、项目管理师、心理咨询师、公关员、企业培训师、职业经理人、理财规划师、园艺师、景观设计师

2、一级建造师、二级建造师、造价工程师、注册咨询工程师（投资）、质量专业技术资格、监理工程师、经济师、一级注册建筑师、二级注册建筑师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、房地产估价师、会计职称、企业法律顾问

3、造价员、建筑预算员、建筑质检员、建筑材料员、建筑施工员、建筑安全员、建筑五大员年审继教、装饰预算员、装饰施工员、物业管理企业经理

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