热门精选答案1:

大学生找工作难主要是以下几个因素导致的1.教育落后于实际，毕业即失业2.市场经济，各行各业降本增效，岗位变少3.能力不匹配，大学生学到的工作能力，社交能力较少，无法满足企业需求4.薪资落差，在一线二线城市生活成本较高，薪资勉强满足基本生活，期望薪资与实际差异较大5.实习经验，普通高校或家庭情况一般的毕业生实习机会较少，无对应工作实习经验

热门精选答案2:

大学生找工作难的话呢，其实和他自身的能力是有一定的关系。如果你的学习能力比较强。学习成绩比较优秀的话呢，其实找工作还是问题不大的。当然如果说你的要求非常高的话呢。你找工作的话呢，肯定也是有一定的难度的。像当下这个环境的话呢，其实找工作也可以，你自己创业其实也是可以的。　现在有很多可以做的项目都可以做。你像。做短视频啊，做自媒体啊，这些都可以的。　当然了，这些的话要求你的必须要要有经验，有丰富的经验，有一定的技术才能做这些。你像做做知识付费这个行业其实也是可以的。这个行业的话呢。有非常非常多的人在做呢。我个人呢从事这个行业分年多了，这个行业大学生来做的话呢也非常的好。　而且没有什么风险，也不需要投资多少钱。全文

热门精选答案3:

还有一种可能，确实现在不好找工作了。　我周围就有很多失业的人，有地产策划，有医药代表，电视台企划。　一个朋友是市电视台改制后被动下岗的，用上班期间积累的资源开了一家少儿主持人培训班，目前生意还凑合，另一个是地产策划，目前专职炒股，晚上出去开网约车，但是听他说平台分成太高，挣不了几个钱。还有一个医药代表被开后，把楼下的凉菜店盘了下来，但是一个小区有四家凉菜店，竞争非常激烈，目前没有看到盈利前景。　不一定是你的错，现在大家都不容易。加油　我是专注职场的嘟爸，愿你早日找到适合你的工作　还有一些我听说的，学历较低的朋友，有做保安的，有的去投奔亲戚，有的送外卖，有的一些零工。全文

热门精选答案4:

省流：供需关系失衡。　很多人认为是自身问题，也有人认为是企业问题，更多的是结构与制度问题。　诚然，优秀的、能力强的、名校毕业的学生，是比较容易找到工作，而这毕竟是少数。更多的人依靠自身能力和专业去找一份工作相对来说是比较难的。　很多人已经很努力了，但还是找不到工作，能怪学生本身吗？　现在企业的现状是，大公司一边裁员一边招人，裁得多招得少。中小型公司有人员空缺或急需才招少量人员，压缩人员才是常态。因为企业现在生产的商品或服务供给过大，而购买的人少，生产过剩且缺乏现金流动，使得企业留足资金，降低成本，减少人员与生产。　很多企业已经努力了，但还是无法招人和扩大生产，能怪企业吗？　当前经济下行，寒冬已至。民众减少不必要的消费，特别是高价非必要且可替代性高的商品，如房子；降低负债率，避免超前消费；增加储蓄，抵御风险等。　企业减少开支，缩减人员与薪酬，增加劳动时间和工作强度以提升效率。　而最近三年的毕业人数不断攀升，企业、学历提升和编制无法吸纳过多的毕业生，导致大量过剩失业人口，也提供机会给用人单位剥夺劳动者更多的剩余价值。　毕业生供给过多，企业需求变少，即便全体毕业生能力大幅提升也无法找到工作。全文

热门精选答案5:

在难的环境，都有过的好的人。遇到问题，还是从自身找原因比较好。之前读过一篇文章，我，是一切的根源。自己不会游泳，换再多游泳池都没有用。自己不懂经营感情，换再多的伴侣都没有用。自己不知道自己真正要的是什么，自己真正想做的是什么，找再多的工作都找不到。对自己做个清晰的定位，刚毕业，多经历，以成长提升自己为主，如果眼高手低，刚毕业就想要多么高的收入，多么舒服的工作，又想收入高又想不干活，那的确也不好找。

热门精选答案6:

两者都有问题，自身能力不足或者眼高手低，不清楚自己的需求；企业收益上不去，养不了这么多人

热门精选答案7:

大学生找工作难，已经成为社会现状到底是什么原因造成的？社会大环境原因占七成，学生自身原因占三成首先人是环境的产物，是社会的产物一个伟大的时代，才能造就伟大的人物这一点是非常重要的，为什么很多同学考研或者考公？其实本质就是理想化的让自己拥有更多竞争力以此在求职中获得更高的优势其实殊不知，你就是考研考公成功也没有鸟用因为整个社会现状非常恶劣，跟你清华北大没关系人口在下滑，需求在下滑，市场经济的下滑越来越多传统的企业在破产倒闭而每年1000多万大学毕业生涌向市场这样糟糕的大环境，哪个学生能独善其身？其次就是学生自身原因，上了20多年学一入社会发现一无是处，出力不行，脑子不行除了打游戏行，刷短视频，睡懒觉，熬夜其他是样样不行，其实你能吃得苦，搬家公司外卖快递员，也都是能够基本生存最能改变命运的还当属业务员只有业务员才是能够白手起家的一个行业全文

热门精选答案8:

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热门精选答案9:

都有关系大学生学历不够，同时自己不努力在大学里提升能力，找工作的时候没有优势，又想找大公司，那确实很难。现在的企业，裁员多，招进来少。没有提供大学生充足的岗位，只能几百上千人竞争几个岗位，那肯定难啦

热门精选答案10:

大环境不好，你工作了就知道了

热门精选答案11:

主要原因是大学生自身知识储备欠缺或与企业所需要的能力不匹配

热门精选答案12:

自身问题居多吧，高不成低不就，不转变观念，不提高自身的本事，始终都会很难找到工作的。

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