敢于认错在职场里是一个好的品质吗?为什么?

发布时间:2023-12-18 12:02:05
发布者:网友

热门精选答案1:

田纳西银行前总经理特里曾经说过:承认错误是一个人最大的力量源泉,因为正视错误的人将得到错误以外的东西。敢于认错,本身就是一种非常有价值的品德。错误承认得早,容易得到改正和补救。主动承认错误比问题被发现提出批评后再认错更容易的到谅解及支持,还能给领导留下深刻的印象

热门精选答案2:

是,敢于认错是有责任心,有担当的一种表现,而人们也往往会更倾向于原谅一个敢于认错的人。

热门精选答案3:

敢于认错是好品质,但也要明确是不是真的是你的错,如果不是你的错,那么不要背,如果是,就大大方方承认,下次改了就完了。

热门精选答案4:

绝对不是一个好品质 真整的好品质 在于第一时间能解决错带来的后果 然后再分析原因 至于承认不承认 充其量是个态度 而解决是个能力 在职场环境中 态度和能力显然不在同一个维度

热门精选答案5:

是好的品质。敢于认错,说明有担当,领导才愿意把重要的任务交给你,能做重要的任务,才有机会升职加薪。

热门精选答案6:

在传统中我们认为要敢于认错。但在实际中在工作与家庭中却是相反。

热门精选答案7:

不只是在职场,在哪里都是高品质!有担当的人靠谱。“屈打成招”就没必要了吧。

热门精选答案8:

“屈打成招”就没必要了吧。

热门精选答案9:

敢于认错,肯定是一个职场好品质。因为,直面错误是解决问题的第一步。可是,职场也是江湖。有时候就地认错也有不少坑,掉进去好久都会出不来。任何时候都需要敢于认错的胸怀,可是不要无差别认错。

热门精选答案10:

肯定是啊。金无足赤人无完人,认识到自己的错误就要敢于认错和纠错。

热门精选答案11:

是。说明直面现实,勇于担当。

热门精选答案12:

敢于认错在职场中当然是一个好的品质。主动承认错误会比被发现后再认错更容易得到原谅,而且能够给领导留下深刻印象。在职场中也是一种勇于担当的表现,所以要敢于认错,勇于认错。

热门精选答案13:

在职场中也是一种勇于担当的表现,所以要敢于认错,勇于认错。

热门精选答案14:

敢于认错无论在情况下都是好品质,有错就认,这是有责任感的体现。但是在职场上,你可不能傻乎乎认错,你可以把错误描述成不是由于主观错误导致的,而是由于客观错误导致的,但也不要推卸责任,看你自己发挥。如果觉得我的回答有用的话,请给我点个赞吧,赠人玫瑰手留余香!

热门精选答案15:

知错就改,错了再犯嘛~~其实知道自己错了并认错是很好的行为,但实际上真的让你提升的是你认错之后的复盘以后绝不再犯,这个才是更难能可贵的

热门精选答案16:

敢作敢当,你团队的人才会真正认可你。出了事跑的比谁都快,下次谁敢和你共担风险。没有了信任,没有了团队文化,很难成大事儿。职场个人的IP和声誉,有时候比能力都重要。

热门精选答案17:

职场个人的IP和声誉,有时候比能力都重要。

热门精选答案18:

是的。敢于认错是一种有担当的表现!

热门精选答案19:

不是。要看什么样的错误。事实上在职场很多人都不会承认自己的错误,反而在逃避?否则,也不会有那么多甩锅的人。如果你在职场中敢于认错试试,估计无数锅从天上来。一个敢于认错的人在一群善于甩锅的人中间,这可以想象多么吃亏。这样认错的后悔是否能够承受呢?

热门精选答案20:

一个敢于认错的人在一群善于甩锅的人中间,这可以想象多么吃亏。这样认错的后悔是否能够承受呢?

热门精选答案21:

当然是,不管在哪,做错了就要承认,是有责任心的表现

热门精选答案22:

如果你不认错,或许将误会别人,同步别人将会替你承担而带来的不必要麻烦

热门精选答案23:

敢于认错是好事,因为能进行反思,下一次做的更好。不是自己的错,不要认,或者这件事情里,你只占到一部分的错,可以先认自己的错,然后再指明别人不合适的地方。如果全部揽下的话,会让别人得寸进尺,下一次还得你背锅

热门精选答案24:

是的,有责任感,敢于承认错误,没有人喜欢撒谎的同事或下属。

热门精选答案25:

想象一下,如果你从来不承认错误,就好像是一只固执的倔强小狗,无论别人怎么指出你的错误,你都会固执地坚持自己是对的。这样的态度不仅会让你失去别人的信任,还会让你在职场中变得孤立无援,就像一只孤独的狗狗,被人们绕道而行。 相反,如果你敢于认错并勇于承担责任,就好像是一只聪明顺从的狗狗,当别人指出你的错误时,你会坦然接受,尽力改正,并向他人表达歉意。这种态度不仅会赢得别人的尊重和信任,还会让你在职场中建立良好的人际关系,就像一只受欢迎的狗狗,大家都愿意和你一起玩耍。 承认错误并不意味着你是个失败者,相反,它展示了你的成熟和谦虚。它表明你愿意接受反馈和学习,不断成长和改进。在职场中,人们更倾向于与那些能够承认错误并积极改进的人合作,因为他们知道这样的人能够面对挑战和困难,并以积极的态度解决问题。 所以,敢于认错是一个非常好的品质。它不仅有助于个人的职业发展,还有助于团队的协作和工作效率。记住,做一个勇于承认错误的人,就像是成为了职场中的可爱狗狗一样,你会受到大家的喜爱和欢迎。全文

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