劳动合同分为,(通用2篇)
劳动合同分为(篇1)
2024年最新版劳动合同模板
《2024年版全日制劳动合同书》
**合同编号:_________
甲方(用人单位):
名称:_________________________
地址:_________________________
法定代表人/主要负责人:___________________
乙方(劳动者):
姓名:_________________________
性别:_________________________
身份证号码:______________________
户籍所在地:______________________
第一条 合同依据与期限
本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,由甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订。合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条 工作内容和工作地点
甲方聘用乙方从事_________________岗位工作,工作地点为_________________。
第三条 工作时间和休息休假
乙方实行______________工时制度,每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时,并按照国家规定享有法定节假日及带薪年假。
第四条 劳动报酬
乙方的工资标准为每月人民币____________元,支付方式为____________。甲方应按月足额支付,并根据国家规定调整薪酬待遇。
第五条 社会保险与福利
甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对可能产生职业病危害的岗位,应当如实告知乙方并采取有效的防护措施。
第七条 劳动合同的变更、解除、终止与续订
甲乙双方在履行合同过程中,如需变更、解除或终止合同,必须按照《劳动合同法》等相关法律法规的规定执行。
第八条 违约责任
任何一方违反本合同约定,均应承担相应的违约责任,并赔偿由此给对方造成的损失。
第九条 争议解决
因履行本合同发生的争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者依法向人民法院提起诉讼。
第十条 其他条款
(可根据实际情况增加其他相关条款)
甲方(盖章):_____________ 日期:年____月____日
乙方(签字):_________ 日期:____年____月____日
以上内容系甲乙双方真实意愿表达,共同遵守执行。
注:此模板仅供参考,具体内容应结合实际情况和现行法律法规进行填充和修改。
劳动合同分为(篇2)
2024年最新版劳动合同模板
2024年度标准劳动合同书
甲方(用人单位):
公司全称
地址:
法定代表人:
乙方(劳动者):
姓名:
性别:
身份证号码:
住址:
第一条 合同订立与生效
本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,经甲乙双方平等协商,于2024年____月____日订立并自该日起生效。
第二条 合同期限
本合同期限为____年/____月,自2024年____月____日至202____年____月____日止,其中试用期为____个月。
第三条 工作内容和工作地点
甲方聘用乙方从事____岗位的工作,工作地点位于____。
第四条 劳动报酬与支付方式
乙方的工资为每月人民币____元,按月支付。甲方应于每月____日前支付上月工资。
第五条 工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照国家规定执行,并依法享有带薪年假、法定节假日等休息休假权利。
第六条 社会保险和福利待遇
甲方按照国家和地方有关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,提供相应的福利待遇。
第七条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作场所和劳动条件,采取有效措施防止和减少职业病危害。
第八条 违约责任与解除、终止条款
关于违约责任、合同解除、终止及经济补偿等事项,依据相关法律法规及本合同具体约定执行。
第九条 争议解决方式
因执行本合同发生的任何争议,由甲乙双方友好协商解决;协商不成时,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或直接向人民法院提起诉讼。
第十条 其他
本合同未尽事宜,依照相关法律法规执行,或由甲乙双方另行书面约定。
甲方(盖章):
签字日期:2024年____月____日
乙方(签字):
签字日期:2024年____月____日
以上内容为2024年最新版本劳动合同模板,仅供参考,具体内容需根据实际情况调整。
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