热门精选答案1:

1 大学学历不是贬值，是对个人的升值。2 大环境在变化，招聘的标准也在多元化变化。3 找到好工作和211毕业生，并不是高度相关。找到好工作，和综合竞争能力强，是高度相关。

热门精选答案2:

通俗讲，211代表学历优势，不能充分代表市场的稀缺；　高校扩招入水口本身就大，市场遇冷收缩后需求侧短时间难以提升，核心还是供需关系，谈这个没用，这是非我们能改变的，当然学历是在逐步贬值；　在需求这样的存量状态下，我们的谈资是什么，优势是什么，稀缺在哪里，现在我们招实习生都卷的很，要实习经验，要项目经历，要专业对口。即都是一批次的毕业生，你优势在哪里很重要；　还有一层，就是要扩大范围，比如说大家都在关注新能源汽车，围绕新能源汽车的上中下游都有哪些细分的热门赛道，哪些牛批的公司，这是信息差的问题，你的心仪可能是基于你当前信息和认知的心仪；全文

热门精选答案3:

眼高手低，工资高的地方人家看不上，工资低的地方自己看不上，但说实话，现在学历真的的很重要

热门精选答案4:

1.高学历人数越来越多，学历出现了相对贬值2.大学生找不到心仪工作，主要原因有两个:①大学培养目标与现实企业需求的脱节②经济下滑造成的整体就业岗位需求减少

热门精选答案5:

学历不会贬值，难易由市场供求关系决定不仅大学生就业难，大家都难，相对来说大学生高学历有竞争优势；大学生对工作[要求]高，毕业生多，竞争大，反而就业更[难]。

热门精选答案6:

学历并没有贬值，而是供需关系变化。供远大要求的时候，自然就业艰难。

热门精选答案7:

一方面是大环境影响，今年的经济环境应该是近二十年的谷底，还得三四年时间才能复原。另一方面是现在大学生确实比较多，竞争压力很大，学历只是敲门砖，究竟能否找到心仪的工作还得看个人能力。

热门精选答案8:

学历还是很重要的，只不过现在社会的大学生太多了，学历只是起点，现在的大学生对于”心仪的工作”这五个字的要求太高了！导致现在大学生找不到好的工作！还是要然后自己认清现实，放低姿态，务实最重要

热门精选答案9:

工作学历的高低和你能否找到一份好的工作，没有什么必然的联系。

热门精选答案10:

学历是一方面吧。现在企业的需求和人才的输出不匹配，企业有了更多的选择，所以一些大企业可能会卡学历。但是也可以考虑中小企业，相对来说学历要求没有那么高。除了私企，也可以考虑国企、外企、事业单位、公务员这些。最重要的还是要提高自身的专业技能，如果有相关的实习经历或实践经验，就会更有优势。

热门精选答案11:

最重要的还是要提高自身的专业技能，如果有相关的实习经历或实践经验，就会更有优势。

热门精选答案12:

现在经济不景气，需求没那么多，供不应求，所以招聘要求会高很多了

热门精选答案13:

从23届应届生角度来说，确实感觉有学历贬值。去找工作，hr都说往年这个岗位本科生就行，今年发出去招聘简章，来的都是研究生，很多都是985。但工作内容并没有变，大家都可以做，今年就择优选的985硕士。这应该算学历贬值一种体现吧。

热门精选答案14:

这应该算学历贬值一种体现吧。

热门精选答案15:

大厂都跟你说学历不重要，但他们招人的时候就不会这么觉得。　作为工作了差不多两年的社畜，也和经理一起面试过一些人，首要筛选的依旧还是学历，学历是进好企业的敲门砖，你学历不好你连给人面试的机会都没有，学历的高低还决定了你的收入和年终奖。　另外，学历的高低决定了你未来的圈子，接触到的人和事都不是一个级别的。　综上，学历很重要，不只是未来找工作，更重要的还是未来自己的提升，学历越高，接触的人越牛，自己也会跟着成长。因此，我认为如果你的学历已经可以支持你进一些大厂，可以接触到很多优秀的人，那我觉得可以不用再继续深造，否则还是应该继续努力提高自己的学历，读书永远是最简单的。　个人观点，欢迎讨论，共勉。全文

热门精选答案16:

过去的大学生占的比例比较少，大学生毕业之后由国家分配，只要能够参加分配，所工作的单位都是工资有保障，有较好的生活福利，有房子分，没有任何后顾之忧。现在的大学生是多了，但学历根本就没有贬值。大学生知识非常全面，和过去相比都不会差。只是现在大学生多了，工作岗位虽然有一些增加，但远远不能满足现在大学生的分配要求。另外现在的社会生活水平都提高了，大学生的要求也高。现在有些企业的福利待遇和过去的农民相比，不知要好上多少倍，但对于现在的大学生来说，他们认为很不如意，没有达到自己的生活标准，这也是一个重要的原因。

热门精选答案17:

因为除了学历，实习经历也很重要。不可否认，学历会是公司筛选的第一道关卡。但进入面试环节之后，面试官会根据你的实习经历来向你提问。如果没有实习经历，在面试场上会很吃亏。此外，实习经历能够在一定程度上弥补学历上的不足，实习经历多了之后，你会发现面试机会其实也不会少了。不是非常认可楼下的完全唯学历论。

热门精选答案18:

学历贬值早就开始了，只不过是最近几年更加重了而已。当工作岗位减少的时候，就会提高应聘者的筛选门槛，这是规律。

热门精选答案19:

当工作岗位减少的时候，就会提高应聘者的筛选门槛，这是规律。

热门精选答案20:

学历并没有贬值，只是大环境不好，工作岗位少，用人单位肯定是优中择优啦～大学生找不到心仪工作，除了大环境不好，工作岗位少以外，还在于大部分大学生预估的期望值过高，认为自己辛苦寒窗苦读十几年出来能拿到好的工作，但现实总是那么的打脸。

热门精选答案21:

学历仍然很重要，不仅很重要还更卷了。不信你看落户深圳21年前本科生就有补贴现在需要博士生才有。但另一方面，经过大环境变化现在不仅只看学历，改革后学生考不上高中就去读技术学校，这样毕业后不会出现需求与岗位不对等，出来直接就业。市场面临了大洗牌，之前有些行业工资虚高，现在更鼓励大家踏踏实实做事，每次我上下班路边有很多小贩或者炒饭的小店生意都很好。所以有些行业工资回归正常水平，甚至变低，而大学生可能根据以往情况往这些岗位投简历，出现岗位与人才需求不对等。

热门精选答案22:

GDP增速放缓，每年毕业生还是那么多，僧多粥少，肯定不好找。经济形势好转，GDP再升起来，优质学历人群机会肯定更多的。

热门精选答案23:

实业岗位太少了，大学生出了校门当骑手，或者销售，三年疫情影响很大。

热门精选答案24:

眼高手低一点实际能力没有，还想要高工资，对于现在这种社会环境来说已经行不通了

热门精选答案25:

一点实际能力没有，还想要高工资，对于现在这种社会环境来说已经行不通了

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