无固定合同(篇1)

 

2024年无固定期限劳动合同

本合同由以下双方于2024年____月____日签订：

甲方（用人单位）：

名称：__________________________

地址：__________________________

法定代表人/负责人：______________

乙方（劳动者）：

姓名：__________________________

性别：__________________________

身份证号码：____________________

现居住地址：____________________

鉴于甲乙双方基于平等、自愿的原则，经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及其它相关法律法规，就乙方在甲方单位提供无固定期限劳动服务达成如下协议：

第一条 合同期限

本合同期限为无固定期限，自2024年____月____日起开始履行。

第二条 工作内容和地点

乙方的工作岗位为：_____________________。

乙方的工作内容包括但不限于：_____________________。

工作地点为：_____________________。

第三条 工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照国家相关规定执行，享有法定的休息休假权利。

第四条 劳动报酬与社会保险

甲方应按月足额支付乙方工资，具体数额为：_____________________。

甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

第五条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，并对乙方进行必要的劳动安全培训。

第六条 合同的变更、解除、终止与续订

双方可以协商一致变更、解除或终止本合同。合同解除或终止时，双方应当依法办理相关手续。

第七条 违约责任

任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应当承担相应的违约责任。

第八条 争议解决方式

因执行本合同发生的争议，由当事人协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条 其他

本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

日期：____年____月____日 日期：____年____月____日

以上内容均为双方真实意愿表示，合同自双方签字盖章之日起生效。

 

注：本模板仅供参考，实际使用时需结合具体情况调整，并建议在专业法律人士指导下制定。

无固定合同(篇2)

2024年最新版无固定期限劳动合同模板

 

2024年度无固定期限劳动合同书

 

甲方（用人单位）：

公司全称：

注册地址：

法定代表人：

乙方（劳动者）：

姓名：

身份证号码：

联系地址：

 

第一条 合同的订立与生效

本合同由甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，于2024年__月__日在自愿、平等、协商一致的基础上签订，自签订之日起生效。

第二条 合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，即自__年__月__日起开始履行，至法定或约定的终止条件出现时终止。

第三条 工作内容和工作地点

乙方在甲方从事____岗位的工作，工作地点为____。

第四条 工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照国家规定的标准执行，享受国家规定的各类休息休假权利。

第五条 劳动报酬与社会保险

甲方按月向乙方支付工资，具体数额及支付方式按照公司薪酬制度执行，并依法为乙方缴纳社会保险费。

第六条 劳动合同的变更、解除、终止与续订

双方在合同履行期间如需变更、解除或终止合同，应依照相关法律法规的规定进行，并提前通知对方。

第七条 违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同规定，应当承担相应的违约责任，给对方造成损失的，应予以赔偿。

第八条 争议解决

因履行本合同发生的争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条 其他条款

本合同未尽事宜，按国家和地方有关劳动法律、法规执行。

第十条 合同生效

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公章）： 乙方（签名）：

日期：____年__月__日 日期：____年__月__日

 

以上内容仅为示例，具体内容请根据实际情况及法律法规要求调整，并建议在专业法律人士指导下完成合同制定。

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