热门精选答案1:

我觉得35岁的女性求职应该首先清楚自己的优势和特长。在求职时，不要太过焦虑年龄问题，而是突出你的经验和专业能力。求职中经验和能力永远是最有说服力的。同时，保持开放和学习的心态，展现出自己的适应能力和团队合作精神。其实，很多公司更看重的是你的能力和态度，而不仅仅是年龄！

热门精选答案2:

1.服务性工作。如销售员，理货员、客户接待，售后处理等；2.技术性工作。财务会计、课后辅导，心理咨询，聊天陪护等；3.语言文字工作。老师、自由撰稿人、视频剪辑、作家，编剧等；4.家政、营养人员。保姆、营养搭配师、月嫂、整理师等。

热门精选答案3:

这个得分具体情况，之前有没有工作过，如果是工作经验丰富的想跳槽，就得看看新公司是不是足够达到你的要求，像是不是有实力，员工的工作态度等；如果之前没有工作经验的话，先想好自己的优势在哪，有什么地方能让老板想放弃刚刚毕业便宜听话的大学生转而选择你，另外不管有没有经验，签劳动合同的时候一定要仔细，一定要签合同。

热门精选答案4:

那么，面对这一普遍存在的“35岁现象”，我们应该怎样才能顺利度过，成为强者呢？1、找准定位，做好一颗“螺丝钉”2、学会“学习”，保持核心竞争力3、培养兴趣爱好，发展副业4、把握优质人脉，减少不必要的社交

热门精选答案5:

35岁正值事业发展黄金期女性应该注意自己的形象保养气质提升阅历丰富内涵修养这样才能在求职中脱颖而出不然就无法立足于社会

热门精选答案6:

35岁的女性求职，应该注意调整心态，适应市场需求，不断学习和提高技能，并扩大人脉和社交圈，以增加自己的竞争力

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