Part1:

不该，你跟领导没有矛盾，你骂什么呢，你跟领导有矛盾更不能骂，人言可畏，要么好好干，要么滚蛋

Part2:

朋友，对上司有意见或建议可通过公司人力资源部门的相关领导传达，而不是选择骂人，骂了之后除一时痛快的情绪价值，能解决什么问题，建议你直接拉黑邀你进群的同事，唯恐天下不乱的人，该远离。

Part3:

很明显是个大坑，除非不打算在公司待了，否则连进也别进，除非能不留下任何痕迹，否则一切行为都是不定时炸弹，随时会变成呈堂证供。

Part4:

说明你同事心态有问题,君子不站在危墙之下。

Part5:

这样的事少做一点，找点有意义的事做，好好上班，努力赚钱。

Part6:

骂上司，这本身就是个错误行为，不要把自己往错误的路上推，有问题及时沟通解决，这种行为不会解决问题，只会越来越糟

Part7:

退群吧！负能量太多，没有必要没事找事。区分正确与错误的能力还是要有的！

Part8:

加入。但你可以选择围观。可如果你拒绝加入，那就代表跟他们不同阵线，接下来就会防着你、排挤你了。

Part9:

负能量太多，没有必要没事找事。区分正确与错误的能力还是要有的！

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