Part1:

我从面试官的角度说一说，第一，对公司对岗位有基本的了解，展示出对你在对应岗位上的优势技能，整理一份自己的作品集（加分项），让人一看就知道，你在想法创意或文案运营上面很有潜力，心中想着她的作品好棒；第二，展现你学习能力很强的一面，毕竟对小白来说，快速成长能帮忙干活出结果才行。

Part2:

实话说，新媒体运营有点锻炼人，如果公司不大，可能很多业务会落到你头上老板会每天冒出很多新想法，你要懂得自己的主要任务是什么，不要被老板的想法带偏，毕竟你才是专业的第一次上班尽量去大公司，任务比较清晰，过几年可以去中小公司独立带业务

Part3:

第一次上班尽量去大公司，任务比较清晰，过几年可以去中小公司独立带业务

Part4:

建议要对企业招聘中的岗位职责和岗位要求进行理解，然后根据行业要求更新简历，将个人技能与与企业需求对应上。

Part5:

多写一些自己擅长的，要看公司招聘的要求，是什么，结合自己的情况参照！

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